24 November 2008 2013hrs
郑景祥
新传媒新闻报道,劳动力发展局属下的持续教育与训练中心,将会在明年底,从目前的42间增加至少10间,开设的课程也会更多,以配合政府6亿元的技能提升与应变计划。当局也透露,一些中心已经开始看到,有更多公众自费来上课的趋势。
在新计划下,劳发局的训练中心,每年的训练名额将从11万个,增加到22万个。现有的42间中心提供了超过150个课程单元,除了设立更多中心,劳发局会进一步开设更多课程单元。
劳动力发展局副局长吴永义说,“我们现在看到的趋势就是,很多员工,不等雇主派他们去上课,在我们的训练中心自己掏腰包去学习,学完之后想能够得到更高的薪金,或者做更高级的职位。”
虽然政府的新计划在下个月才正式实行,但由于经济情况不明朗,已经有更多公司和公众向训练中心查询课程和津贴的细节。
持续教育与训练中心新康国际高级经理许荣祥说,“已经接收了比平时高出10%到20%的询问电话。”
持续教育与训练中心的课程,也为一些中年转业人士,提供了学习新技能的机会。
持续教育与训练中心学员郭锦良说,“虽然我是50多岁了,但是我想再找多一方面的知识,因为我不想只会煮东西,一生人只会煮东西。”
劳发局表示,将会继续开设更多配合我国市场需求的课程。像这类的护理课程,就能够协助舒缓我国医疗人员短缺的问题,在我国人口老化的当儿,更显得及时。
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